March 9, 2018 / 7:17 AM / 8 months ago

El Gobierno y los funcionarios pactan alzas salariales de hasta el 7,85% en 3 años

MADRID (Reuters) - El Gobierno español y representantes de los funcionarios se disponen a firmar el viernes un acuerdo para aplicar una subida salarial a los trabajadores públicos de hasta el 7,85 por ciento en 2018-2020, incluyendo una parte variable que dependerá de la evolución de la economía.

En la imagen de archivo, el ministro de Hacienda, Cristóbal Montoro, en declaraciones en el Congreso, en Madrid. REUTERS/Sergio Perez

Representantes de los sindicatos indicaron que esta misma mañana hay prevista una reunión para cerrar flecos pendientes del acuerdo, que se rubricaría a primera hora de la tarde.

La subida, que supone una leve mejoría respecto al máximo de un 7,25 por ciento que había ofrecido en septiembre el Ministerio de Hacienda. En el componente fijo, el pacto contempla un aumento del 6,1 por ciento, frente al 5,25 por ciento que había propuesto el Ejecutivo.

Tras un recorte del 5 por ciento en 2010 y una congelación salarial en los cinco años siguientes, el Gobierno decidió aplicar en 2016 y 2017 subidas del 1 por ciento en los salarios de los empleados de las Administraciones Públicas, uno de los colectivos más castigados por los recortes de gasto público durante la crisis.

“Este acuerdo supone el inicio de la recuperación, así lo entendemos, de los derechos arrebatados a los 3 millones de trabajadores del sector público, tanto en materia salarial, como en materia de empleo, como en negociación colectiva”, dijo Miriam Pinillos, secretaria de Políticas Públicas de CCOO, en declaraciones a la cadena SER.

“Para nosotros no es la recuperación total de la media del 14 por ciento de pérdida de poder adquisitivo de las empleadas y empleados públicos, pero sí que es un inicio”, dijo.

Pinillos añadió que el pacto, que también aborda otras cuestiones como mayores tasas de reposición, incluye alguna medida de género, una cuestión candente tras la histórica movilización del jueves en España por el Día Internacional de la Mujer, que incluyó paros de 5,9 millones de personas y manifestaciones multitudinarias.

“Se hace una referencia para desarrollar y aprobar los planes de igualdad en el conjunto de las Administraciones Públicas y medidas de conciliación y corresponsabilidad”, señaló.

LA VARIABLE DEL PIB

Según la fuente, el componente fijo de incremento de las nóminas es del 1,75 por ciento para este año, del 2,25 por ciento en 2019 y del 2 por ciento en 2020.

La fórmula incluye una parte variable en 2019 y 2020. En 2019, el sueldo podrá subir hasta un máximo del 2,5 por ciento en función de la evolución del PIB.

En 2020, la parte variable podría ser mayor, situando el incremento máximo en el 3,55 por ciento, en función del PIB y de la reducción del déficit público.

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